Указ Губернатора Омской области от 03.03.2004 № 51
Об утверждении Положения о Министерстве труда и социального развития Омской области
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ УКАЗ ГУБЕРНАТОРА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ от 3 марта 2004 года N 51 г.Омск Об утверждении Положения о Министерстве труда и социального развития Омской области (В редакции Указов Губернатора Омской области от 30.03.2004 г. N 72; от 06.09.2004 г. N 185; от 31.12.2004 г. N 246) В соответствии с Законом Омской области "О Правительстве Омскойобласти", Указом Губернатора Омской области от 23 января 2004 года N16 "О создании органов исполнительной власти Омской области", УказомГубернатора Омской области от 23 января 2004 года N 18 "О предельнойчисленности работников органов исполнительной власти Омской области"постановляю: 1. Утвердить: 1) Положение о Министерстве труда и социального развития Омскойобласти (приложение N 1); 2) Перечень государственных учреждений Омской области,находящихся в ведении Министерства труда и социального развития Омскойобласти (приложение N 2). 2. Исключить: 1) пункты 4, 8, абзацы четвертый, пятый, восьмой, девятый пункта9, приложения N 4, 5, 8, 9 к Указу Губернатора Омской области от 9октября 2001 года N 213 "Об основных направлениях развития имодернизации отраслей жизнеобеспечения Омской области на 2001-2010годы"; 2) пункт 5 Указа Губернатора Омской области от 20 февраля 2002года N 52 "Об изменении и признании утратившими силу некоторыхправовых актов Главы Администрации Омской области, Главы Администрации(Губернатора) Омской области, Губернатора Омской области"; 3) (Исключен - Указ Губернатора Омской области от 30.03.2004 г. N72) 4) подпункты 10, 17, 27 пункта 1, пункты 18, 21, подпункты 3, 4пункта 23 Указа Губернатора Омской области от 4 октября 2002 года N249 "Об упорядочении наименований органов исполнительной власти Омскойобласти"; 5) пункт 1, приложения N 1, 2 к Указу Губернатора Омской областиот 23 января 2003 года N 14 "О совершенствовании деятельности Главногоуправления социальной защиты населения Омской области"; 6) (Исключен - Указ Губернатора Омской области от 31.12.2004 г. N246) 7) пункты 5, 6 Указа Губернатора Омской области от 8 июля 2003года N 123 "О создании областного государственного учреждения "Центрмедико-социальной экспертизы и реабилитации". 3. Признать утратившими силу: 1) Указ Губернатора Омской области от 11 марта 2001 года N 57 "Опреобразовании комитета труда и занятости населения АдминистрацииОмской области в комитет по социальной политике Администрации Омскойобласти"; 2) Указ Губернатора Омской области от 6 июля 2001 года N 148 "Ореорганизации управления социальной защиты населения АдминистрацииОмской области"; 3) Указ Губернатора Омской области от 24 июля 2001 года N 160 "Овнесении изменения в положение о комитете по социальной политикеАдминистрации Омской области"; 4) Указ Губернатора Омской области от 8 октября 2002 года N 251"О внесении изменений и дополнений в Положение об Управлении жилищныхсубсидий и льгот Администрации Омской области"; 5) Указ Губернатора Омской области от 11 августа 2003 года N 148"О подготовке предложений по определению квоты на выдачу иностраннымгражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целяхосуществления трудовой деятельности"; 6) Указ Губернатора Омской области от 6 октября 2003 года N 184"О Комитете по социальной политике Омской области". 4. Рекомендовать главам муниципальных образований Омской областипредусмотреть в исполнительных органах местного самоуправления Омскойобласти, выполняющих функции в сфере социальной защиты населения,дополнительную штатную единицу, осуществляющую деятельность в областисоциально-трудовых отношений. Губернатор Омской области Л.К.Полежаев Приложение N 1 к Указу Губернатора Омской области от 3 марта 2004 года N 51 ПОЛОЖЕНИЕ о Министерстве труда и социального развития Омской области(В редакции Указов Губернатора Омской области от 02.08.2004 г. N 164; от 31.12.2004 г. N 245) I. Общие положения 1. Министерство труда и социального развития Омской области(далее - Министерство) является органом исполнительной власти Омскойобласти, обеспечивающим проведение государственной политики в областитруда, социальной защиты населения Омской области, а такжекоординирующим деятельность в этих сферах иных органов исполнительнойвласти Омской области. 2. Правовую основу деятельности Министерства составляютКонституция Российской Федерации, Устав (Основной Закон) Омскойобласти, иные акты федерального и областного законодательства,настоящее Положение. 3. Министерство обладает правами юридического лица, имеетсамостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в Министерствефинансов Омской области и в случаях, предусмотренныхзаконодательством, в органах Федерального казначейства, печать, штампыи бланки со своим наименованием. (В редакции Указа Губернатора Омскойобласти от 31.12.2004 г. N 245) 4. Министерство издает приказы и распоряжения по вопросам,отнесенным к его компетенции федеральным и областнымзаконодательством. 5. Место нахождения Министерства - 644099 г. Омск, ул. Яковлева,6. II. Задачи Министерства 6. Задачами Министерства являются: 1) разработка предложений и реализация основных направлений иприоритетов государственной политики по решению комплексных проблемсоциального развития, народонаселения, повышению уровня жизни идоходов населения, кадрового потенциала, совершенствованию системыоплаты труда и социального партнерства, организации социальногообслуживания и социальной защиты населения, улучшению условий и охранытруда; 2) обеспечение социальных гарантий в сфере предоставлениянаселению субсидий и льгот на оплату жилья и коммунальных услуг, льготна оплату услуг транспорта и связи, соблюдения трудовых прав граждан,социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого возраста иветеранов, инвалидов, граждан, уволенных с военной службы, и членов ихсемей; 3) информационно-аналитическое и методическое обеспечениедеятельности органов государственной власти Омской области, органовместного самоуправления Омской области, организаций по вопросам,входящим в компетенцию Министерства; 4) обеспечение эффективной деятельности государственныхучреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства. III. Функции Министерства 7. Министерство в сфере социального развития и повышения уровняжизни и доходов населения осуществляет следующие функции: 1) представляет в Правительство Омской области доклады оположении дел в сфере труда и социальной защиты населения Омскойобласти и предложения к прогнозам социально-экономического развитияОмской области на долгосрочную, среднесрочную и краткосрочнуюперспективу; 2) организует и проводит мониторинг в сфере труда и социальнойзащиты населения Омской области, социологические исследования впределах своей компетенции, вносит предложения по совершенствованиюсистемы социальных пособий, компенсационных выплат, льгот; 3) осуществляет расчет потребительской корзины для основныхдемографических групп населения в Омской области, прожиточногоминимума на душу населения и по основным социально-демографическимгруппам населения в Омской области; 4) осуществляет координацию действий органов исполнительнойвласти Омской области, обеспечивает взаимодействие с органами местногосамоуправления Омской области при реализации федеральных социальныхстандартов, разработке и реализации региональных социальныхнормативов; 5) осуществляет координацию действий органов исполнительнойвласти Омской области, обеспечивает взаимодействие с органами местногосамоуправления Омской области по назначению, перерасчету и выплатесоциальных выплат, предусмотренных федеральным и областнымзаконодательством, доплат к пенсиям лицам, замещавшим государственныедолжности Омской области и должности государственной службы Омскойобласти; 6) в пределах своей компетенции организует работу поосуществлению контроля за целевым использованием гуманитарной помощи; 7) осуществляет иные функции в соответствии с федеральным иобластным законодательством. 8. Министерство в сфере оплаты, условий, охраны труда исоциального партнерства осуществляет следующие функции: 1) разрабатывает предложения по оптимизации системы социальныхгарантий в области оплаты труда, повышению мотивации и эффективноститруда, по регулированию оплаты труда в Омской области, системы льгот икомпенсаций с учетом природно-климатических и социально-экономическихфакторов; 2) разрабатывает организационно-методические документы по охранетруда, разрабатывает меры по обобщению и распространению передовогоопыта в области охраны труда; 3) разрабатывает предложения по совершенствованию механизмаэкономической заинтересованности работодателей в улучшении условий иохраны труда, предупреждению производственного травматизма ипрофессиональных заболеваний; 4) осуществляет контроль за качеством проведения аттестациирабочих мест по условиям труда, оказывает методическую помощьработодателям при аттестации ими рабочих мест на соответствиетребованиям охраны труда; 5) организует и осуществляет сертификацию работ по охране труда ворганизациях; 6) принимает участие в расследовании групповых, тяжелых инесчастных случаев со смертельным исходом на производстве; 7) осуществляет государственную экспертизу условий труда; 8) контролирует правильность предоставления компенсацийработникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными илиопасными условиями труда; 9) в соответствии с законодательством координирует организациюобучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда натерритории Омской области; 10) подготавливает с участием заинтересованных органовисполнительной власти Омской области предложения по совершенствованиюсистемы социального партнерства на территории Омской области, основныхнаправлений ее развития, осуществляет методическое руководство работойпо заключению региональных и территориальных соглашений о социальномпартнерстве, отраслевых (межотраслевых), профессиональных тарифныхсоглашений и иных соглашений и коллективных договоров; 11) участвует в подготовке проектов соглашений между областнымиобъединениями работодателей, работников и Правительством Омскойобласти; 12) осуществляет методическое обеспечение деятельности областнойтрехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений; 13) проводит профилактическую работу по снижению социальнойнапряженности в организациях, содействует урегулированию коллективныхтрудовых споров, выявляет причины и условия их возникновения,подготавливает предложения по устранению указанных споров; 14) осуществляет иные функции в соответствии с федеральным иобластным законодательством. 9. Министерство в сфере народонаселения, трудовых ресурсов иразвития кадрового потенциала осуществляет следующие функции: 1) разрабатывает и осуществляет меры по реализации основныхнаправлений государственной демографической политики Омской области; 2) анализирует состояние трудовых ресурсов Омской области ивырабатывает предложения по их развитию, созданию и сохранению рабочихмест; 3) разрабатывает концепции и областные целевые программы развитиякадрового потенциала Омской области, меры по реализациигосударственной политики развития персонала на производстве; 4) осуществляет мониторинг показателей по формированию ииспользованию трудовых ресурсов, разрабатывает прогнозные оценкисостояния рынка труда и занятости на территории Омской области; 5) организует взаимодействие органов исполнительной власти Омскойобласти, органов местного самоуправления Омской области, организацийпо подготовке кадров для различных отраслей экономики с учетомразвития рынка труда Омской области; 6) обеспечивает ежегодную подготовку проекта решения ГубернатораОмской области об организации общественных работ на территории Омскойобласти, подготовку предложений Губернатору Омской области поорганизации и проведению общественных работ на территории Омскойобласти, заключает договоры о совместной деятельности по организации ипроведению общественных работ в Омской области; 7) осуществляет иные функции в соответствии с федеральным иобластным законодательством. 10. Министерство в сфере социальной защиты и социальногообслуживания населения осуществляет следующие функции: 1) осуществляет контроль за реализацией социальных гарантий ильгот, установленных федеральным и областным законодательством длясемьи, женщин и детей, граждан пожилого возраста, ветеранов иинвалидов в пределах своей компетенции; 2) разрабатывает и участвует в реализации мероприятий поулучшению положения семьи, женщин и детей, граждан пожилого возраста иветеранов, инвалидов; 3) участвует совместно с органами исполнительной власти Омскойобласти, органами местного самоуправления Омской области иорганизациями в организации отдыха и оздоровления детей измалообеспеченных семей; 4) осуществляет меры по созданию условий для социальной адаптациии интеграции в общество социально незащищенных категорий граждан; 5) разрабатывает и осуществляет совместно с заинтересованнымиорганами исполнительной власти Омской области, органами местногосамоуправления Омской области и организациями меры по устранениюдетской безнадзорности, социального сиротства, профилактикеасоциального поведения подростков, охране прав детей, созданиюблагоприятных условий для их жизнедеятельности; 6) осуществляет организационно-методическое руководство икоординацию деятельности органов исполнительной власти Омской областипо социальной защите граждан, пострадавших в результате радиационныхаварий и катастроф или принимавших участие в ликвидации ихпоследствий, а также по предоставлению установленных федеральным иобластным законодательством льгот и компенсаций этим гражданам; 7) осуществляет меры по развитию государственных учрежденийОмской области, находящихся в ведении Министерства, содействуетразвитию сети муниципальных и иных социальных служб; 8) проводит мониторинг и обеспечивает контроль за эффективностьюдеятельности государственных учреждений Омской области, находящихся введении Министерства; 9) участвует в реализации деятельности в областиградостроительства в целях обеспечения доступности для инвалидов играждан пожилого возраста объектов социальной, транспортной иинженерной инфраструктур; 10) обеспечивает организацию протезно-ортопедической помощинаселению, содействует развитию сети организаций по производствупротезно-ортопедических изделий; 11) взаимодействует с органами исполнительной власти Омскойобласти, органами местного самоуправления Омской области,организациями в целях реализации мер по социальной адаптацииучастников боевых действий; 12) осуществляет деятельность по созданию условий для реализациимер реабилитации инвалидов военной службы и разрабатывает предложенияпо совершенствованию системы социальной реабилитации инвалидов военнойслужбы; 13) участвует в реализации законодательства в сфереальтернативной гражданской службы; 14) участвует в разработке предложений по оказаниюгосударственной социальной помощи, предоставлению льгот и компенсаций,социальных услуг и материальной помощи гражданам, оказавшимся втрудной жизненной и экстремальной ситуациях, в том числе гражданам,пострадавшим в результате радиационных аварий, промышленных иэкологических катастроф, вооруженных и межэтнических конфликтов и иныхчрезвычайных ситуаций, беженцам, вынужденным переселенцам, лицам безопределенного места жительства и занятий; 15) осуществляет иные функции в соответствии с федеральным иобластным законодательством. 11. Министерство в сфере предоставления субсидий и льгот наоплату жилья и коммунальных услуг, льгот на оплату услуг транспорта исвязи осуществляет следующие функции: 1) осуществляет методическое руководство деятельностью служб попредоставлению субсидий и льгот на оплату жилья и коммунальных услуг; 2) проводит мониторинг в сфере предоставления субсидий и льгот наоплату жилья и коммунальных услуг, льгот на оплату услуг транспорта исвязи; 3) отслеживает и внедряет в практику достижения науки ипередового опыта в сфере социальной защиты населения припредоставлении субсидий и льгот на оплату жилья и коммунальных услуг,льгот на оплату услуг транспорта и связи, в том числе использованиесистемы персонифицированных счетов граждан; 4) создает условия для внедрения программного обеспечения иинформационных баз данных по назначению, предоставлению субсидий ильгот на оплату жилья и коммунальных услуг, льгот на оплату услугтранспорта и связи; 5) организует подготовку, переподготовку и повышение квалификацииспециалистов по вопросам социальной защиты населения припредоставлении субсидий и льгот на оплату жилья и коммунальных услуг,льгот на оплату услуг транспорта и связи; 6) взаимодействует с организациями, предоставляющимижилищно-коммунальные услуги, услуги транспорта и связи с учетомсубсидий и льгот, разрабатывает предложения по совершенствованию ихдеятельности в данном направлении, оказывает им методическую помощь повопросам предоставления субсидий и льгот на оплату жилья икоммунальных услуг, льгот на оплату услуг транспорта и связи; 7) осуществляет в пределах своей компетенции проверкуобоснованности назначения и предоставления субсидий и льгот на оплатужилья и коммунальных услуг, льгот на оплату услуг транспорта и связи; 8) осуществляет иные функции в соответствии с федеральным иобластным законодательством. IV. Полномочия Министерства 12. При осуществлении своих функций Министерство вправе: 1) запрашивать и получать в установленном порядке необходимыематериалы и информацию от органов государственной власти, органовместного самоуправления, организаций, а также их должностных лиц; 2) участвовать совместно с территориальными органами федеральныхорганов исполнительной власти, органами исполнительной власти Омскойобласти в реализации федеральных целевых программ; 3) разрабатывать, в том числе совместно с другими органамиисполнительной власти Омской области проекты нормативных правовыхактов Омской области, областных целевых программ в области труда,повышения уровня жизни, социальной защиты населения Омской области,организовывать их выполнение; 4) осуществлять контроль за техническим состоянием, ходомстроительства, реконструкции, капитального и текущего ремонта зданий исооружений государственных учреждений Омской области, находящихся введении Министерства, обеспечивать качественную разработкупроектно-сметной документации по строительству, реконструкции икапитальному ремонту зданий и сооружений государственных учрежденийОмской области, находящихся в ведении Министерства, участвовать вгосударственной комиссии по приемке завершенных строительствомобъектов в эксплуатацию указанных учреждений; 5) участвовать в государственной комиссии по приемке завершенныхстроительством объектов в эксплуатацию в части соблюдения требованийпо охране труда, по созданию доступа инвалидов к объектам социальнойинфраструктуры; 6) подготавливать для межведомственной комиссии Омской области повопросам привлечения и использования иностранных работников заключениео целесообразности предусматриваемых работодателями объемовпривлечения иностранных работников и предложение по определению квотына выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в РоссийскуюФедерацию в целях осуществления трудовой деятельности на территорииОмской области; (В редакции Указа Губернатора Омской области от02.08.2004 г. N 164) 7) образовывать в необходимых случаях комиссии и экспертныесоветы, а также временные научные (творческие) коллективы и рабочиегруппы для решения вопросов, входящих в компетенцию Министерства, принеобходимости привлекать на договорной основе научно-исследовательскиеорганизации и специалистов; 8) вносить в Правительство Омской области представление осоздании государственных учреждений Омской области; 9) в установленном федеральным и областным законодательствомпорядке выступать учредителем государственных учреждений Омскойобласти; 10) в установленном порядке подготавливать проект решенияПравительства Омской области о реорганизации или ликвидациигосударственных учреждений Омской области, находящихся в веденииМинистерства; 11) организовывать и проводить конкурсы на размещение заказов напоставку товаров, выполнение работ и оказание услуг; 12) распоряжаться средствами, находящимися на лицевых счетахМинистерства; (В редакции Указа Губернатора Омской области от31.12.2004 г. N 245) 13) осуществлять контроль за исполнением федерального иобластного законодательства по вопросам, входящим в компетенциюМинистерства; 14) оказывать содействие юридическим и физическим лицам впроведении консультаций по вопросам, входящим в компетенциюМинистерства; 15) вести служебную переписку с органами исполнительной властиОмской области, органами местного самоуправления Омской области,организациями по вопросам, входящим в компетенцию Министерства; 16) разрабатывать и издавать в установленном порядке методическиеи иные печатные материалы, осуществлять меры по информационномуобеспечению процессов, происходящих в сфере труда и социальной защитынаселения Омской области; 17) проводить конференции, совещания, семинары, симпозиумы ивстречи, выставки и другие мероприятия по вопросам, входящим вкомпетенцию Министерства; 18) утверждать планы деятельности, показатели эффективностидеятельности государственных учреждений Омской области, находящихся введении Министерства; 19) утверждать сметы доходов и расходов государственныхучреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства,осуществляет иные функции главного распорядителя средств областногобюджета; (Дополнен - Указ Губернатора Омской области от 31.12.2004 г.N 245) 20) по согласованию с органом исполнительной власти Омскойобласти в сфере управления собственностью Омской области вносить вПравительство Омской области представления о назначении руководителейгосударственных учреждений Омской области, находящихся в веденииМинистерства, контролировать их деятельность; 21) создавать отраслевые балансовые комиссии для рассмотрениявопросов обеспечения эффективности деятельности государственныхучреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства; 22) представлять казну Омской области в судах при возмещениивреда за счет казны Омской области в случаях, предусмотренныхзаконодательством; 23) взаимодействовать с финансово-кредитными организациями Омскойобласти по вопросам финансирования бюджетных расходов на социальныевыплаты, установленные федеральным законодательством; 24) оказывать консультативную и методическую помощь организациями физическим лицам по вопросам оплаты труда, распространять опытприменения передовых форм и систем оплаты труда; 25) осуществлять иные полномочия в соответствии с федеральным иобластным законодательством. V. Структура Министерства 13. В Министерстве предусматриваются следующие структурныеподразделения: департаменты, отделы, сектора. В порядке, определяемом Губернатором Омской области, могутсоздаваться территориальные органы Министерства. 14. В соответствии с областным законодательством Министерствовыступает учредителем и координирует деятельность государственныхучреждений Омской области. VI. Организация деятельности Министерства 15. Министерство возглавляет Министр труда и социального развитияОмской области (далее - Министр), назначаемый на должность иосвобождаемый от должности Губернатором Омской области. 16. В Министерстве предусматриваются должности первогозаместителя Министра и заместителей Министра, назначаемых на должностьи освобождаемых от должности Правительством Омской области попредставлению Министра. 17. В период отсутствия Министра по причине отпуска, болезни,командировки или иным причинам его обязанности возлагаются на первогозаместителя Министра или заместителя Министра в соответствии сраспределением должностных обязанностей. 18. В Министерстве в целях рассмотрения наиболее важных вопросовего деятельности образуется коллегия, являющаяся совещательныморганом. В состав коллегии входят Министр, первый заместитель изаместители Министра, руководители департаментов Министерства, а такжемогут включаться иные лица. Состав коллегии утверждается Министром. 19. Министр: 1) на основе единоначалия организует работу Министерства,выступает без доверенности от имени Министерства; 2) несет персональную ответственность за невыполнение возложенныхна Министерство задач и функций; 3) в пределах утвержденной штатной численности работниковМинистерства утверждает структуру и штатное расписание Министерства;(В редакции Указа Губернатора Омской области от 06.09.2004 г. N 185) 4) распределяет должностные обязанности между своими первымзаместителем и заместителями; 5) назначает на должность и освобождает от должности работниковМинистерства; 6) утверждает положения о структурных подразделенияхМинистерства, должностные инструкции работников Министерства; 7) заключает договоры и соглашения с физическими и юридическимилицами по вопросам, входящим в компетенцию Министерства, выдаетдоверенности; 8) обеспечивает подбор кадров, подготовку, переподготовку,повышение квалификации и социальную защиту работников Министерства,принимает меры поощрения и дисциплинарного взыскания к работникамМинистерства; 8.1) обеспечивает представление в Министерство финансов Омскойобласти в соответствии с утвержденным перечнем и формами платежных ииных документов, необходимых для расходования средств областногобюджета; 9) осуществляет иные полномочия в соответствии с федеральным иобластным законодательством. (Пункт дополнен - Указ Губернатора Омской области от 31.12.2004г. N 245) 20. Финансирование деятельности Министерства осуществляется засчет средств областного бюджета. 21. Министерство для осуществления своей деятельности наделяетсяимуществом, находящимся в собственности Омской области, на правеоперативного управления. Министерству может предоставляться имуществона правах аренды, безвозмездного пользования, иных правах всоответствии с федеральным и областным законодательством. 22. Министерство отвечает по своим обязательствам в соответствиис федеральным законодательством. Министерство не отвечает пообязательствам Омской области, Правительства Омской области. 23. Реорганизация и ликвидация Министерства осуществляется порешению Губернатора Омской области в порядке, предусмотренномфедеральным и областным законодательством. Приложение N 2 к Указу Губернатора Омской области от 3 марта 2004 года N 51 ПЕРЕЧЕНЬ государственных учреждений Омской области, находящихся в введении Министерства труда и социального развития Омской области 1. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Алексеевский детский дом-интернат для умственно отсталыхдетей" Главного управления социальной защиты населения Омской области. 2. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Андреевский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 3. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Атакский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 4. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Большекулачинский специальный дом-интернат дляпрестарелых и инвалидов" Главного управления социальной защитынаселения Омской области. 5. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Драгунский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 6. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Екатерининский дом-интернат для престарелых и инвалидов"Главного управления социальной защиты населения Омской области. 7. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Кировский детский дом-интернат для умственно отсталыхдетей" Главного управления социальной защиты населения Омской области. 8. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Крутинский дом-интернат для престарелых и инвалидов"Главного управления социальной защиты населения Омской области. 9. Государственное стационарное учреждение социальногообслуживания "Геронтологический центр "Куйбышевский" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 10. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Марьяновский дом-интернат для престарелых и инвалидов"Главного управления социальной защиты населения Омской области. 11. Государственное стационарное учреждение социальногообслуживания "Нежинский геронтологический центр" Главного управлениясоциальной защиты населения Администрации Омской области. 12. Государственное стационарное учреждение социальногообслуживания "Омский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 13. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Пушкинский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 14. Государственное стационарное учреждение "Таврическийдом-интернат для престарелых и инвалидов" Главного управлениясоциальной защиты населения Администрации Омской области. 15. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Такмыкский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 16. Областное стационарное государственное учреждение социальногообслуживания "Тарский психоневрологический интернат" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 17. Государственное учреждение "Комплексный центр социальногообслуживания населения" Главного управления социальной защитынаселения Омской области. 18. Государственное учреждение "Социально-реабилитационный центрдля несовершеннолетних" Главного управления социальной защитынаселения Омской области. 19. Государственное учреждение "Областной центр социальной помощисемье и детям (с социальной гостиницей)" Главного управлениясоциальной защиты населения Омской области. 20. Государственное учреждение социального обслуживания"Реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченнымивозможностями" Главного управления социальной защиты населения Омскойобласти. 21. Областное государственное учреждение "Центр проектно-сметногообслуживания и материально-технического обеспечения" Главногоуправления социальной защиты населения Омской области. 22. Областное государственное учреждение "Центр медико-социальнойэкспертизы и реабилитации". 23. Областное государственной учреждение "Центр охраны трудаОмской области".