Постановление Правительства Омской области от 17.12.2014 № 302-п
Об утверждении Порядка назначения на конкурсной основе руководителя специализированной некоммерческой организации, которая осуществляет деятельность, направленную на обеспечение проведения капитального ремонта общего имущества в многоквартирных...
Утратило силу - Постановление Правительства Омской области
ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 декабря 2014 года N 302-п
г.Омск
Об утверждении Порядка назначения на конкурсной
основе руководителя специализированнойнекоммерческой
организации, которая осуществляет деятельность,
направленную на обеспечение проведения капитального
ремонта общего имущества в многоквартирных домах,
расположенных на территории Омской области
В соответствии с частью 4.1 статьи 178 Жилищногокодекса Российской Федерации, пунктом 5.1 статьи 4 Закона Омской области"Об организации проведения капитального ремонта общего имущества вмногоквартирных домах, расположенных на территории Омской области"Правительство Омской области постановляет:
Утвердить прилагаемый Порядок назначения наконкурсной основе руководителя специализированной некоммерческой организации,которая осуществляет деятельность, направленную на обеспечение проведениякапитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах, расположенных натерритории Омской области.
ГубернаторОмской области,
ПредседательПравительства
Омскойобласти В.И. Назаров
Приложение
кпостановлению Правительства Омской области
от17 декабря 2014 года N 302-п
ПОРЯДОК
назначения на конкурсной основе руководителя
специализированной некоммерческой организации,которая
осуществляет деятельность, направленную наобеспечение
проведения капитального ремонта общего имущества
в многоквартирных домах, расположенных
на территории Омской области
1. Настоящий Порядок определяет процедуру назначенияна конкурсной основе руководителя специализированной некоммерческойорганизации, которая осуществляет деятельность, направленную на обеспечениепроведения капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах,расположенных на территории Омской области (далее соответственно - конкурс,региональный оператор), условия участия в конкурсе, порядок определения егопобедителя.
2. Конкурс заключается в оценке профессиональногоуровня кандидатов на замещение должности руководителя регионального оператора(далее - кандидат), их соответствия квалификационным требованиям к должностируководителя регионального оператора (далее - квалификационные требования).
3. Решение о проведении конкурса принимаетсяМинистерством строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области(далее - Министерство) в форме распоряжения.
4. Решением о проведении конкурса утверждаются:
1) состав комиссии по проведению конкурса (далее -комиссия);
2) дата, время и место проведения конкурса;
3) форма проведения конкурса;
4) форма заявки от кандидата на участие в конкурсе(далее - заявка).
5. Комиссия состоит из председателя, заместителяпредседателя, секретаря и иных членов комиссии.
В состав комиссии включаютсяпредставители Министерства, Министерства имущественных отношений Омскойобласти, Министерства экономики Омской области, Государственной жилищнойинспекции Омской области, иных органов исполнительной власти Омской области, атакже могут включаться по согласованию представители территориальных органовфедеральных органов исполнительной власти, расположенных на территории Омскойобласти, органов местного самоуправления Омской области, независимые эксперты.
6. Председателем, секретарем комиссии являютсяпредставители Министерства, заместителем председателя комиссии - представительМинистерства имущественных отношений Омской области.
7. Министерство:
1) устанавливает квалификационные требования, в томчисле к образованию, стажу и опыту работы по профилю регионального оператора;
2) организует публикацию информационного сообщения опроведении конкурса (далее - информационное сообщение) в средствах массовойинформации, определенных областным законодательством для официальногоопубликования правовых актов органов исполнительной власти Омской области, атакже размещает его на своем официальном сайте www.mszhk.omskportal.ruв информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сайтМинистерства) в срок не позднее чем за 30 календарныхдней до даты проведения конкурса.
8. Информационное сообщение должно включать:
1) наименование, основные функции региональногооператора, сведения о его месте нахождения;
2) наименование должности руководителя региональногооператора в соответствии с его учредительными документами;
3) квалификационные требования;
4) место, время и срок приема документов, подлежащихпредставлению в соответствии с пунктом 11 настоящего Порядка;
5) дату, время и место проведения конкурса, а такжеподведения итогов конкурса;
6) сведения о способах получения подробнойинформации о конкурсе (номер телефона, факса, адрес электронной почты и сайтаМинистерства);
7) условия трудового договора с руководителемрегионального оператора;
8) форму заявки.
9. С момента начала приема заявок комиссияпредоставляет каждому кандидату возможность ознакомления с условиями трудовогодоговора с руководителем регионального оператора, общими сведениями и основнымипоказателями деятельности регионального оператора, вопросами для тестовыхиспытаний в случае их проведения.
10. К участию в конкурсе допускаются физическиелица, соответствующие квалификационным требованиям, установленным Министерствоми указанным в информационном сообщении.
11. Для участия в конкурсе кандидаты представляют вкомиссию в установленный информационным сообщением срок следующие документы:
1) заявку;
2) фотографию;
3) копию паспорта или заменяющего его документа(соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) заверенные в установленном порядке копиидокументов о профессиональном образовании, повышении квалификации, о присвоенииученой степени, ученого звания;
5) копию трудовой книжки или иные документы,подтверждающие трудовую деятельность;
6) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или)факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования,выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органомисполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализациигосударственной политики и нормативно-правовому регулированию в сферевнутренних дел;
7) программу деятельности регионального оператора,примерная форма которой определяется Министерством.
Дополнительно кандидат вправе представить документы,характеризующие его деловую репутацию.
12. Комиссия:
1) принимает заявки и ведет их учет;
2) проверяет правильность оформления заявок и прилагаемыхк ним документов.
13. Комиссия отказывает кандидату в участии вконкурсе в случаях, если:
1) представлен неполный комплект документов,указанных в информационном сообщении;
2) представленные документы оформлены ненадлежащимобразом либо не соответствуют федеральному законодательству;
3) кандидат не соответствует квалификационнымтребованиям;
4) кандидат лишен в установленном федеральнымзаконодательством порядке права заниматься определенной профессиональной илииной деятельностью по профилю регионального оператора;
5) документы представлены по истеченииустановленного в информационном сообщении срока.
14. Конкурс проводится в два этапа.
Первый этап предусматривает проведение тестовыхиспытаний в письменной форме и (или) индивидуального собеседования.
Кандидат считается прошедшим первый этап конкурсапри успешном прохождении тестовых испытаний и (или) принятии комиссией решенияоб успешном прохождении индивидуального собеседования.
К участию во втором этапе допускаются кандидаты,успешно прошедшие первый этап конкурса.
На втором этапе комиссия рассматривает программыдеятельности регионального оператора, представленные кандидатами в соответствиис подпунктом 7 пункта 11 настоящего Порядка, и определяет лучшую из указанныхпрограмм.
15. В случае проведения первого этапа конкурса вформе тестовых испытаний комиссия в срок не позднее одного месяца до дняпроведения конкурса:
1) готовит перечень вопросов для тестовых испытаний,составляет и утверждает тесты;
2) устанавливает количество (процент) правильных ответов,определяющих успешное прохождение тестовых испытаний. Количество правильныхответов, определяющих успешное прохождение тестовых испытаний, не может бытьменее трех четвертей от их общего числа.
16. Тест составляется на основе перечня вопросов длятестовых испытаний и должен обеспечивать проверку знания кандидатами:
1) отраслевой специфики регионального оператора;
2) основ гражданского, трудового, налогового,финансового, жилищного законодательства;
3) основ менеджмента, финансового аудита и планирования.
Тест должен содержать не менее 30 вопросов.
17. Заседание комиссии проводится при наличии неменее двух кандидатов.
18. В случае если для участия в конкурсе поданаединственная заявка, Министерство принимает решение о признании конкурса несостоявшимся и проведении повторного конкурса.
19. Заседание комиссии считается правомочным, еслина заседании присутствует не менее половины ее членов.
20. Решения комиссии принимаются открытымголосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членовкомиссии.
При равенстве голосов решающим является голоспредседателя комиссии.
21. Решение комиссии оформляется протоколом, которыйподписывается присутствующими на заседании членами комиссии. При подписаниипротокола мнение членов комиссии выражается словами "за" или"против".
22. Победителем конкурса признается кандидат,успешно прошедший тестовые испытания и (или) индивидуальное собеседование, атакже предложивший лучшую по решению комиссии программу деятельностирегионального оператора.
23. Секретарь комиссии направляет каждому кандидатууведомление в письменной форме о результатах конкурса в течение пяти дней содня его проведения.
Информация о результатах конкурса в десятидневныйсрок после его проведения размещается в средствах массовой информации, вкоторых было опубликовано информационное сообщение, и на официальном сайтеМинистерства.
24. Документы, представленные участниками конкурса,могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение одного года со дняпроведения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся вМинистерстве, после чего подлежат уничтожению.
25. Руководитель регионального оператора назначаетсяна должность на основании решения комиссии.