Постановление Правительства Омской области от 10.02.2012 № 30-п

ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 10 февраля 2012 года N 30-п

г. Омск

О мерах по осуществлению единовременных компенсационных

выплат медицинским работникам

    
      (В редакции Постановлений Правительства Омской области
    
    
      

    
  

    от 13.02.2013 г. N 21-п; от 24.12.2013 г. N 356-п;

  

    от 17.12.2014 № 306-п; от 23.12.2015 № 383-п;

  

    от 01.02.2017 № 21-п)

  

В соответствии с частями 12.1, 12.2статьи 51 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании вРоссийской Федерации" (далее - Федеральный закон) Правительство Омскойобласти постановляет: 1. Утвердить Порядок заключения договора в целяхосуществления в 2016 году единовременнойкомпенсационной выплаты медицинскому работнику в соответствии с Федеральнымзаконом (далее - единовременная компенсационная выплата) (приложение N 1).

(Пункт вредакции Постановления Правительства Омской области от01.02.2017 № 21-п)

1.1. УтвердитьПорядок заключения договора в целях осуществления в 2017 году единовременнойкомпенсационной выплаты (приложение N 2).

(Введен - Постановление Правительства Омской области от01.02.2017 № 21-п)

2. Министерству здравоохранения Омскойобласти и территориальному фонду обязательного медицинского страхования (далее- ОМС) Омской области ежемесячно представлять вФедеральный фонд ОМС заявку на получение иных межбюджетных трансфертов поформе, установленной Федеральным фондом ОМС.

(Пункт вредакции Постановления Правительства Омской области от01.02.2017 № 21-п)

3. Министерству финансов Омской областиобеспечить возврат средств, поступивших в областной бюджет от возврата частиединовременной компенсационной выплаты в случаях, предусмотренных Федеральнымзаконом, в течение 3 рабочих дней в бюджет территориального фонда ОМС Омскойобласти для последующего перечисления в течение 3 рабочих дней в бюджетФедерального фонда ОМС.

4. (Исключен - Постановление Правительства Омской области от01.02.2017 № 21-п)

4.1. Министерству труда и социального развития Омской области обеспечитьпредоставление медицинским работникам, имеющим высшее или среднее медицинскоеобразование, работающим в сельском населенном пункте и (или) переехавшим наработу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта, мерсоциальной поддержки в соответствии со статьей 36 Кодекса Омской области осоциальной защите отдельных категорий граждан. (Дополнен - ПостановлениеПравительства Омской области от 24.12.2013 г. N 356-п)

5. Министерству здравоохранения Омскойобласти совместно с Министерством строительства и жилищно-коммунальногокомплекса Омской области и Министерством экономики Омской области обеспечитьпривлечение медицинских работников, которым предоставляется единовременнаякомпенсационная выплата, к участию в программах Омской области в жилищнойсфере.

6. Контроль заисполнением настоящего постановления возложить на заместителя ПредседателяПравительства Омской области Т.А. Вижевитову. (В редакции Постановлений Правительства Омской области от13.02.2013 г. N 21-п; от 24.12.2013 г. N 356-п; от 17.12.2014 № 306-п;от23.12.2015 № 383-п)

 

Губернатор Омской области,

Председатель Правительства

Омской области                                          Л.К. Полежаев

                                                            Приложение N 1

                          к постановлению Правительства Омской области

                                        от 10 февраля 2012 года N 30-п

ПОРЯДОК

заключения договора в целях осуществления в 2016 году

единовременной компенсационной выплаты медицинскому

работнику в соответствии с Федеральным законом

"Об обязательном медицинском страховании

в Российской Федерации"

    
      (В редакции Постановлений Правительства Омской области
    
    
      

    
  

    от 13.02.2013 г. N 21-п; от 24.12.2013 г. N 356-п;

  

    от 17.12.2014 № 306-п; от 23.12.2015 № 383-п)

  

     1. Настоящий Порядок предусматриваетпроцедуру заключения Министерством здравоохранения Омской области (далее -Министерство) с медицинским работником договора в целях осуществления в 2016 году единовременной компенсационной выплатымедицинскому работнику в соответствии с Федеральным законом "Обобязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (далее -договор). (В редакции Постановлений ПравительстваОмской области от 13.02.2013 г. N 21-п; от24.12.2013 г. N 356-п; от 23.12.2015 № 383-п)

     2. В 2016 году договорзаключается с медицинским работником в возрасте до 50 лет, имеющим высшееобразование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либорабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу всельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типаиз другого населенного пункта, после заключения трудового договора сгосударственным учреждением здравоохранения Омской области. (В редакции Постановления Правительства Омской области от23.12.2015 № 383-п)

     3. Для  заключения  договора  медицинский работник представляет в

Министерство следующие документы:

     1) заявление на получение единовременной компенсационной выплаты;

     2) копию документа, удостоверяющего личность;

     3)   копию   документа   о   высшем   образовании;   (В  редакции

    
      Постановления Правительства Омской области от 24.12.2013 г. N 356-п)
    
  

     4)  копию трудового договора и приказа (распоряжения) учреждения,

    указанного  в  пункте  2  настоящего  Порядка,  о приеме на работу; (В
    
      

    
  

    редакции Постановления Правительства Омской области от 13.02.2013 г. N

  

    
      21-п)
    
  

     5) копию трудовой книжки.

3.1. Медицинский работник может представить документы, указанные впункте 3 настоящего Порядка, в форме электронных документов (подписанныхэлектронной подписью) в соответствии с требованиями к осуществлению взаимодействияв электронной форме граждан (физических лиц) и организаций с органамигосударственной власти, органами местного самоуправления, с организациями,осуществляющими в соответствии с федеральными законами отдельные публичныеполномочия, и порядком такого взаимодействия, установленными ПравительствомРоссийской Федерации. (Дополнен- Постановление Правительства Омской области от23.12.2015 № 383-п)

     4. Решение  о  заключении договора или об отказе в его заключении

принимается   Министерством   на   основании   решения   комиссии   по

рассмотрению  вопроса  о  заключении  договора  (далее  -  комиссия) в

течение 20 рабочих дней со дня представления документов,  указанных  в

пункте 3 настоящего Порядка.

     5. Состав и порядок работы комиссии утверждаются Министерством.

     6. Основаниями  для  принятия  решения  об  отказе  в  заключении

договора являются:

     1) несоответствие     медицинского     работника     требованиям,

предусмотренным в пункте 2 настоящего Порядка;

     2) представление неполного пакета документов,  указанных в пункте

3 настоящего Порядка;

     3) выявление     в     документах    недостоверной    информации,

противоречащих или не соответствующих друг другу сведений.

     7. В течение 5 рабочих дней со дняпринятия соответствующего решения Министерство направляет медицинскомуработнику уведомление о заключении договора или об отказе в его заключении вформе электронного документа (подписанного усиленной квалифицированнойэлектронной подписью) в соответствии с федеральным законодательством и (или)документа на бумажном носителе (по выбору медицинского работника). (В редакции Постановления Правительства Омской области от23.12.2015 № 383-п)

     8. Министерство   обязано   заключить   договор   с   медицинским

работником,   в   отношении  которого  принято  решение  о  заключении

договора,  в  день  его  обращения  после  получения   уведомления   о

заключении договора.

    Приложение N 2

  

    к постановлению Правительства Омской области

  

    от 10 февраля 2012 года N 30-п

  

    ПОРЯДОК

  

    заключения договора в целях осуществления в 2017 году

  

    единовременной компенсационной выплаты медицинскому

  

    работнику в соответствии с Федеральным законом

  

    "Об обязательном медицинском страховании

  

    в Российской Федерации"

  

1. НастоящийПорядок предусматривает процедуру заключения Министерством здравоохраненияОмской области (далее - Министерство) с медицинским работником договора в целяхосуществления в 2017 году единовременной компенсационной выплаты медицинскомуработнику в соответствии с Федеральным законом "Об обязательноммедицинском страховании в Российской Федерации" (далее соответственно -договор, единовременная компенсационная выплата, Федеральный закон).

2. В 2017 году договор заключается с медицинским работником в возрастедо 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работув сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типаили переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок,либо поселок городского типа из другого населенного пункта, после заключениятрудового договора с государственным учреждением здравоохранения Омскойобласти.

3. Длязаключения договора медицинский работник представляет в Министерство следующиедокументы:

    1) заявление на получение единовременной компенсационной выплаты;

  

2) копиюдокумента, удостоверяющего личность гражданина Российской Федерации;

    3) копию документа о высшем образовании;

  

4) копиютрудового договора и приказа (распоряжения) учреждения, указанного в пункте 2настоящего Порядка, о приеме на работу;

    5) копию трудовой книжки.

  

4. Медицинский работник может представить документы, указанные впункте 3 настоящего Порядка, в форме электронных документов (подписанныхэлектронной подписью) в соответствии с требованиями к осуществлениювзаимодействия в электронной форме граждан (физических лиц) и организаций сорганами государственной власти, органами местного самоуправления, сорганизациями, осуществляющими в соответствии с федеральными законами отдельныепубличные полномочия, и порядком такого взаимодействия, установленнымиПравительством Российской Федерации.

5. Решение озаключении договора или об отказе в его заключении принимается Министерством наосновании решения комиссии по рассмотрению вопроса о заключении договора (далее- комиссия) в течение 20 рабочих дней со дня представления документов,указанных в пункте 3 настоящего Порядка.

    6. Состав и порядок работы комиссии утверждаются Министерством.

  

7. Основаниямидля принятия решения об отказе в заключении договораявляются:

1)несоответствие медицинского работника требованиям, предусмотренным в пункте 2настоящего Порядка;

2) представлениенеполного пакета документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка;

3) выявление вдокументах недостоверной информации, противоречащих или не соответствующих другдругу сведений.

8. В течение 5рабочих дней со дня принятия соответствующего решения Министерство направляет медицинскомуработнику уведомление о заключении договора или об отказе в его заключении вформе электронного документа (подписанного усиленной квалифицированнойэлектронной подписью) в соответствии с федеральным законодательством и (или)документа на бумажном носителе (по выбору медицинского работника).

9. Министерствообязано заключить договор с медицинским работником, в отношении которогопринято решение о заключении договора, в день его обращения после полученияуведомления о заключении договора.

10. Министерствоосуществляет контроль за соблюдением установленныхчастью 12.1 статьи 51 Федерального закона условий для осуществленияединовременных компенсационных выплат.

(Введено -Постановление Правительства Омской области от 01.02.2017 № 21-п)