Постановление Администрации города Омска от 29.08.2011 № 949-п
Об утверждении Положения и штатного расписания управления информационной политики Администрации города Омска
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ОМСКА ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратилo силу - Постановление Администрации города Омска от 17.12.2012 г. N 1638-п от 29 августа 2011 года N 949-п г. Омск Об утверждении Положения и штатного расписания управления информационной политики Администрации города Омска (В редакции Постановления Администрации города Омска от 18.09.2012 г. N 1214-п) Руководствуясь Федеральным законом "Об общих принципахорганизации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставомгорода Омска, постановлением Омского городского Совета от 10 декабря2008 года N 603 "Об утверждении структуры Администрации города Омска",постановляю: 1. Утвердить Положение об управлении информационной политикиАдминистрации города Омска согласно приложению N 1 к настоящемупостановлению. 2. Утвердить штатное расписание управления информационнойполитики Администрации города Омска согласно приложению N 2 кнастоящему постановлению. 3. Признать утратившими силу: 1) постановление Мэра города Омска от 15 июля 2005 года N 341-п"Об управлении информационной политики Администрации города Омска"; 2) постановление Мэра города Омска от 5 августа 2005 года N 373-п"О внесении дополнения в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 3) постановление Мэра города Омска от 20 марта 2007 года N 200-п"О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 4) постановление Мэра города Омска от 27 июля 2007 года N 634-п"О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 5) постановление Мэра города Омска от 8 февраля 2008 года N 77-п"О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 6) постановление Мэра города Омска от 17 марта 2008 года N 176-п"О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 7) постановление Мэра города Омска от 4 апреля 2008 года N 236-п"О внесении изменения в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 8) постановление Мэра города Омска от 22 сентября 2008 года N855-п "О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15июля 2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 9) постановление Мэра города Омска от 10 ноября 2008 года N 996-п"О внесении изменения в постановление Мэра города Омска от 15 июля2005 года N 341-п "О департаменте информационной политики иобщественных отношений Администрации города Омска"; 10) постановление Администрации города Омска от 10 июля 2009 годаN 551-п "О внесении изменений в постановление Мэра города Омска от 15июля 2005 года N 341-п "Об управлении информационной политикиАдминистрации города Омска"; 11) постановление Администрации города Омска от 7 октября 2009года N 772-п "О внесении изменений в некоторые постановления Мэрагорода Омска". 4. Пункт 2 постановления Мэра города Омска от 27 ноября 2008 годаN 1066-п "О внесении изменений в некоторые правовые акты Мэра городаОмска" исключить. 5. Управлению информационной политики Администрации города Омскаопубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации иразместить в сети "Интернет" на официальном сайте Администрации городаОмска. Исполняющий обязанности Мэра города Омска В.Д. Потапов Приложение N 1 к постановлению Администрации города Омска от 29 августа 2011 года N 949-п ПОЛОЖЕНИЕ об управлении информационной политики Администрации города Омска (В редакции Постановления Администрации города Омска от 18.09.2012 г. N 1214-п) I. Общие положения 1. Управление информационной политики Администрации города Омска(далее - управление) является структурным подразделением Администрациигорода Омска. 2. Управление в своей деятельности руководствуетсязаконодательством Российской Федерации, законами Омской области,муниципальными правовыми актами города Омска, настоящим Положением. 3. Управление подчинено и подотчетно Мэру города Омска. 4. Управление возглавляет начальник управления. Начальникуправления назначается на должность и освобождается от должности Мэромгорода Омска. 5. Начальник управления имеет заместителя, назначаемого надолжность и освобождаемого от должности Мэром города Омска попредставлению начальника управления. Заместитель начальника управленияисполняет обязанности начальника управления в период его отсутствия(отпуск, болезнь, командировка и т.д.). 6. Работники управления являются муниципальными служащими. 7. Работники управления принимаются на работу и увольняются сработы, а также к ним применяются меры поощрения или дисциплинарнойответственности на основании соответствующих приказов заместителя Мэрагорода Омска, управляющего делами Администрации города Омска попредставлению начальника управления. 8. Управление состоит из структурных подразделений, которыеосуществляют свою деятельность в соответствии с положениями о них,утверждаемыми начальником управления. Структура управленияприлагается. 9. Материально-техническое, финансовое, транспортное,информационное и иное обеспечение деятельности управления, а такжеобеспечение социально-бытового и медицинского обслуживания егоработников осуществляется управлением делами Администрации городаОмска. 10. Деятельность управления, а также содержание работниковуправления финансируется за счет средств бюджета города Омска вустановленном порядке. 11. Управление осуществляет свою деятельность во взаимодействии сорганами исполнительной власти Омской области, структурнымиподразделениями Администрации города Омска, муниципальнымиорганизациями, иными юридическими лицами. 12. Местонахождение управления: 644043, город Омск, улицаГагарина, дом 34. II. Основные цель и задачи управления 13. Целью деятельности управления является выработка и реализацияинформационной политики Администрации города Омска. 14. Основными задачами управления являются: 1) информационно-аналитическое обеспечение деятельности Мэрагорода Омска и руководителей структурных подразделений Администрациигорода Омска; 2) участие в формировании единого информационного пространствагорода Омска; 3) организация и обеспечение взаимодействия Мэра города Омска,руководителей структурных подразделений Администрации города Омска сосредствами массовой информации; 4) формирование объективного общественного мнения о деятельностиАдминистрации города Омска; 5) обеспечение возможности ознакомления населения города Омска смуниципальными правовыми актами в установленном законодательствомпорядке. III. Функции управления 15. Управление для реализации своих основных задач осуществляетследующие функции: 1) сбор и регулярное обновление сведений об информационныхресурсах города Омска; 2) участие в разработке предложений по совершенствованиюмеханизма представления информационных ресурсов, услуг, информационныхсистем, технологий, средств их обеспечения; 3) разработка и согласование проектов муниципальных правовыхактов города Омска по вопросам информационного взаимодействияструктурных подразделений Администрации города Омска и их реализации; 4) разработка методических материалов, связанных с технологиейобработки информации; 5) формирование и систематическое пополнение информационныхресурсов Администрации города Омска на основе мониторинга сообщенийсредств массовой информации, сети "Интернет", социологических опросов,информационно-аналитических материалов структурных подразделенийАдминистрации города Омска и иных источников; 6) анализ социально-экономической и общественно-политическойситуации в городе Омске и существующей практики решения муниципальныхпроблем в России и за рубежом на основании данных мониторинга средствмассовой информации, социологических исследований и сведений,представленных другими структурными подразделениями Администрациигорода Омска, в пределах компетенции управления; 6-1) организация сбора информации по изучению мнения населения обобщественно-политической ситуации в городе Омске, оценке эффективностидеятельности органов местного самоуправления, оценке качества идоступности предоставления муниципальных услуг; (Дополнен -Постановление Администрации города Омска от 18.09.2012 г. N 1214-п) 7) обеспечение Мэра города Омска, руководителей структурныхподразделений Администрации города Омска и иных пользователейинформационно-аналитическими материалами для принятия управленческихрешений в различных сферах; 8) информирование населения о деятельности Администрации городаОмска; 9) организация взаимодействия с организациями, осуществляющимииздание, редактирование и распространение средств массовой информации,в том числе муниципальных средств массовой информации, в пределахсвоей компетенции; 10) организация работы по официальному опубликованию(обнародованию) муниципальных правовых актов города Омска, инойофициальной информации, опубликованию муниципальных правовых актовгорода Омска, иной официальной информации; (В редакции ПостановленияАдминистрации города Омска от 18.09.2012 г. N 1214-п) 11) организация работы с обращениями граждан в пределахкомпетенции управления; 12) обеспечение выступлений Мэра города Омска, первогозаместителя Мэра города Омска и заместителей Мэра города Омска,руководителей структурных подразделений Администрации города Омска всредствах массовой информации; 13) организация ответов на критические и проблемные публикации вадрес Администрации города Омска; 14) подготовка, организация и контроль выполненияполиграфических, аудио-, видео- и других информационно-рекламныхпроектов Администрации города Омска; 15) участие в организации публичных слушаний по наиболееактуальным вопросам местного самоуправления; 16) участие в перспективном и оперативном планированиимероприятий с участием Мэра города Омска; 17) координация деятельности структурных подразделенийАдминистрации города Омска по вопросам, входящим в компетенциюуправления; 18) обеспечение исполнения судебных постановлений, судебных актовпо вопросам, отнесенным к компетенции управления; 19) осуществление иных функций, исходя из поставленных передуправлением задач и поручений Мэра города Омска. IV. Права управления 16. Управление для осуществления своих задач и функций имеетправо: 1) запрашивать и получать необходимые для реализации его задач ифункций нормативные, аналитические, информационные, справочные идругие материалы от руководителей структурных подразделенийАдминистрации города Омска, муниципальных предприятий и учреждений; 2) пользоваться в установленном порядке информационными базами ибанками данных Администрации города Омска; 3) вносить предложения Мэру города Омска по вопросам компетенцииуправления; 4) созывать совещания руководителей или представителейструктурных подразделений Администрации города Омска, подведомственныхим организаций; осуществлять координацию деятельности структурныхподразделений Администрации города Омска по вопросам, входящим вкомпетенцию управления; 5) создавать советы и другие коллегиальные органы по вопросам,входящим в компетенцию управления; 6) привлекать в установленном порядке, в том числе на договорнойоснове, организации и отдельных специалистов для исполнения функций,входящих в компетенцию управления; 7) повышать профессиональное образование работников посредствомучастия в соответствующих семинарах, конференциях, обучения на курсах,получения специализации; 8) осуществлять взаимодействие с информационно-аналитическимислужбами органов государственной власти, с пресс-службами иподразделениями по связям с общественностью организаций города Омска,с редакциями средств массовой информации, агентствами,научно-исследовательскими учреждениями, центрами и органами,осуществляющими лицензирование редакционно-издательской и инойдеятельности средств массовой информации; 9) действовать от имени Администрации города Омска по вопросам,входящим в компетенцию управления. 17. Начальник управления: 1) на основе единоначалия организует работу управления,обеспечивает решение возложенных на управление задач; 2) действует без доверенности от имени управления, представляетего во всех организациях; 3) издает в пределах своей компетенции приказы по вопросамдеятельности управления; 4) утверждает положения о структурных подразделениях управления,должностные инструкции работников управления; 5) согласовывает прием на работу, увольнение с работы работниковуправления, а также представляет материалы для применения к ним мерпоощрения или наложения дисциплинарных взысканий в соответствии сдействующим трудовым законодательством и законодательством омуниципальной службе; 6) распределяет обязанности между руководителями структурныхподразделений и работниками управления, устанавливает степень ихответственности за порученную сферу деятельности; 7) устанавливает состав и объем сведений, составляющих служебнуютайну управления и определяет порядок ее защиты; 8) привлекает для содействия в выполнении функций управленияспециалистов структурных подразделений Администрации города Омска; 9) устанавливает, изменяет перечень работников управления, вдолжностные обязанности которых входят публичные высказывания,суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, вотношении деятельности органов местного самоуправления города Омска,Омской городской избирательной комиссии и их руководителей; 10) осуществляет иные полномочия в соответствии с действующимзаконодательством. V. Ответственность управления 18. Всю полноту ответственности за своевременность и качествовыполнения задач и функций, возложенных на управление настоящимПоложением, несет начальник управления. 19. Порядок привлечения к ответственности начальника управленияустанавливается действующим законодательством, муниципальнымиправовыми актами города Омска, трудовым договором. 20. Степень ответственности и порядок привлечения кответственности работников управления устанавливается действующимзаконодательством, муниципальными правовыми актами города Омска,трудовыми договорами, должностными инструкциями. Приложение к Положению об управлении информационной политики Администрации города Омска СТРУКТУРА управления информационной политики Администрации города Омска |—————————————————————| |————————————————| |—————————————————————| | Отдел по работе со | | Начальник | | Аналитический отдел | | средствами массовой |——————| управления |——————| | | информации | | | | | |—————————————————————| |———————|————————| |—————————————————————| | | |———————|————————| | Отдел | | информационных | | ресурсов | |————————————————| Приложение N 2 к постановлению Администрации города Омска от 29 августа 2011 года N 949-п ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ управления информационной политики Администрации города Омска|—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| N | Наименование подразделения, наименование | Количество || п/п | должности | штатных || | | единиц ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 1 | Начальник управления | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Отдел по работе со средствами массовой информации ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 2 | Заместитель начальника управления, начальник | 1 || | отдела | ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 3 | Советник | 2 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 4 | Консультант | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 5 | Главный специалист | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Всего по отделу | 5 ||————————————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Аналитический отдел ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 6 | Начальник отдела | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 7 | Заместитель начальника отдела | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 8 | Консультант | 2 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 9 | Главный специалист | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 10 | Ведущий специалист | 2 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Всего по отделу | 7 ||————————————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Отдел информационных ресурсов ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 11 | Начальник отдела | 1 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| 12 | Главный специалист | 3 ||—————|——————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Всего по отделу | 4 ||————————————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| Всего по управлению | 17 ||————————————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| В том числе должностей муниципальной службы | 17 ||————————————————————————————————————————————————————————|——————————————————|