Постановление Правительства Омской области от 07.02.2007 № 11-п

    ПРАВИТЕЛЬСТВО ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
  

    ПОСТАНОВЛЕНИЕ
  

    от 7 февраля 2007 года N 11-п
  

    г.Омск
  

    О мерах социальной поддержки молодых специалистов государственных
  

    учреждений здравоохранения северных районов Омской области
  

    (В редакции Постановлений Правительства Омской области

  

    от 20.06.2007 г. N 81-п; от 07.12.2011 г. N 232-п;

  

    от 22.07.2015 № 199-п; от 03.02.2016 № 19-п
    ;
    
      

    
  

     
    от 22.08.2018 № 244-п)

  

    
           
      В  соответствии  с  пунктом  2 статьи 13 Кодекса Омской области о

    
  

    социальной  защите  отдельных  категорий  граждан Правительство Омской

  

    области  постановляет:  (В редакции Постановления Правительства Омской

  

    области от 07.12.2011 г. N 232-п)

  

         1.  Установить  в  качестве  мер  социальной  поддержки  денежные

  

    выплаты  молодым специалистам с высшим медицинским образованием (далее

  

    -  молодые  специалисты)  государственных  учреждений  здравоохранения

  

    Омской   области,  расположенных  в  Большереченском,  Большеуковском,

  

    Знаменском,   Колосовском,   Муромцевском,  Седельниковском,  Тарском,

  

    
      Тевризском
    
     и Усть-Ишимском муниципальных районах Омской области (далее

  

    -  северные  районы  Омской области), за исключением врачей-терапевтов

  

    участковых,   врачей-педиатров   участковых,   врачей  общей  практики

  

    (семейных  врачей),  врачей  скорой  медицинской  помощи.  (В редакции

  

    Постановления Правительства Омской области от 07.12.2011 г. N 232-п)
  

     2. Утвердить Положение о денежных выплатахмолодым специалистам государственных учреждений здравоохранения Омской области,расположенных в северных районах Омской области, согласно приложению кнастоящему постановлению. (В редакции Постановления ПравительстваОмской области от 22.07.2015 № 199-п)

         3. Министерству финансов Омской области:
  

         - при  подготовке  проекта  закона  Омской  области  "О  внесении
  

    изменений  в  Закон  Омской области "Об областном бюджете на 2007 год"
  

    предусмотреть  изменения,  необходимые   для   реализации   настоящего
  

    постановления;
  

         - предусматривать в проектах областного бюджета  на  2008  год  и
  

    последующие  годы  средства  на  финансирование расходов,  связанных с
  

    реализацией настоящего постановления.
  

    
           
      4.   Рекомендовать  органам  местного  самоуправления  поселений,

    
  

    расположенных в северных районах Омской области, предоставлять молодым

  

    специалистам   по   договору  социального  найма  жилые  помещения  из

  

    муниципального    жилищного    фонда    в   порядке,   предусмотренном

  

    законодательством.  (В  редакции  Постановления  Правительства  Омской

  

    области от 07.12.2011 г. N 232-п)
  

         Исполняющий обязанности
  

         Председателя
  

         Правительства Омской области          Е.М.Вдовин
  

                                                                Приложение
  

                              к постановлению Правительства Омской области
  

                                             от 7 февраля 2007 года N 11-п
  

    ПОЛОЖЕНИЕ
  

    о денежных выплатах молодым специалистам с высшим медицинским
  

    образованием государственных учреждений здравоохранения Омской области, расположенных в Большереченском, Большеуковском, Знаменском, Колосовском, Муромцевском, Седельниковском, Тарском, Тевризском и Усть-Ишимском муниципальных районах Омской области
  

    (В редакции Постановлений Правительства Омской области

  

    от 07.12.2011 г. N 232-п; от 22.07.2015 № 199-п;

  

    
      от 03.02.2016 № 19-п
    
    ;
     
    от 22.08.2018 № 244-п)

  

     1. НастоящееПоложение определяет порядок предоставления единовременной и ежемесячныхденежных выплат (далее - выплаты) молодым специалистам с высшим медицинскимобразованием (далее - молодые специалисты) государственных учрежденийздравоохранения Омской области, расположенных в Большереченском,Большеуковском, Знаменском, Колосовском,Муромцевском, Седельниковском,Тарском, Тевризском и Усть-Ишимскоммуниципальных районах Омской области (далее - северные районы Омской области),за исключением врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых,врачей общей практики (семейных врачей), врачей скорой медицинской помощи. (Вредакции Постановлений Правительства Омской области от 07.12.2011 г. N 232-п;от22.07.2015 № 199-п)

         2. Основанием назначения  выплат  молодым  специалистам  является
  

    одновременное наличие следующих условий:
  

         1) наличие высшего медицинского образования;
  

    
           
      2)  поступление  на  работу  после  1 января 2012 года впервые по

    
  

    полученной  специальности  по трудовому договору, заключенному на срок

  

    не  менее  трех  лет  или  на  неопределенный  срок, в государственные

  

    учреждения  здравоохранения  Омской  области, расположенные в северных

  

    районах Омской области (далее - поступление на работу), за исключением

  

    случая,  предусмотренного пунктом 10 настоящего Положения; (В редакции

  

    Постановлений Правительства Омской области от 20.06.2007 г. N 81-п; от

  

    07.12.2011 г. N 232-п)
  

     3) возраст до 28 лет включительно на деньпоступления на работу, за исключением случая, предусмотренного пунктом 10 настоящегоПоложения. (В редакции Постановления ПравительстваОмской области от 22.07.2015 № 199-п)

         3. Для  назначения  выплат  молодые  специалисты  представляют  в
  

    Министерство здравоохранения Омской области следующие документы:
  

         1)   заявление  с  указанием  реквизитов  банковского  счета;  (В
  

    редакции     Постановления     Правительства    Омской    области
  

    
           
      от 22.07.2015 № 199-п)
    
  

         2) копию документа, удостоверяющего личность;
  

     3) копию документа об образовании и оквалификации, подтверждающего получение высшего медицинского образования; (В редакции Постановления Правительства Омской области от22.07.2015 № 199-п)

         4) копию трудового договора и приказа (распоряжения) работодателя
  

    о приеме на работу;
  

         5) копию трудовой книжки.
    
      

    
  

    Заявление регистрируется Министерством здравоохранения Омской области в день его представления молодым специалистом с указанием номера и даты регистрации. Под днем представления молодым специалистом заявления в настоящем Положении понимается день его личного обращения в Министерство здравоохранения Омской области с заявлением, а также день поступления в Министерство здравоохранения Омской области заявления от молодого специалиста в порядке, предусмотренном пунктом 3.1 настоящего Положения. (Дополнен - Постановление Правительства Омской области от 22.08.2018 № 244-п)
  

3.1.Молодые специалисты могут представить документы, указанные в пункте 3настоящего Положения, в форме электронных документов (подписанных электроннойподписью) в соответствии с требованиями к осуществлению взаимодействия вэлектронной форме граждан (физических лиц) и организаций с органамигосударственной власти, органами местного самоуправления, с организациями,осуществляющими в соответствии с федеральными законами отдельные публичныеполномочия, и порядком такого взаимодействия, установленными ПравительствомРоссийской Федерации.

(Введен- Постановление Правительства Омской области от03.02.2016 № 19-п)

Заявлениеи документы, представляемые в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения,могут быть направлены в Министерство здравоохранения Омской области черезорганизации почтовой связи. В этом случае подлинность подписи молодогоспециалиста на заявлении, а также прилагаемых к нему копий документов должнабыть подтверждена в установленном законодательством порядке. (Дополнен -Постановление Правительства Омской области от 22.08.2018 № 244-п)

         4. Решение о назначении выплат или об отказе в их назначении принимается Министерством здравоохранения Омской области в течение 30 календарных дней со дня поступления от молодых специалистов документов, указанных в пункте 3 настоящего Положения.
  

    Основаниями для принятия решения об отказе в назначении выплат являются:
  

    - несоответствие молодых специалистов условиям, указанным в пункте 2 настоящего Положения;
  

    - представление неполного пакета документов, предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения;
  

    - выявление в представленных молодыми специалистами документах недостоверной информации, противоречащих или не соответствующих друг другу сведений.
  

В течение10 календарных дней со дня принятия решения об отказе в назначении выплатМинистерство здравоохранения Омской области направляет молодому специалистууведомление об отказе в назначении выплат в форме электронного документа(подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью) в соответствиис федеральным законодательством и (или) документа на бумажном носителе (повыбору молодого специалиста). (В редакции Постановления Правительства Омскойобласти от 03.02.2016 № 19-п)

(Пунктв редакции Постановления Правительства Омской области от22.07.2015 № 199-п)

4.1.Информация о предоставляемых (предоставленных) выплатах (далее - информация)может быть получена посредством использования Единой государственнойинформационной системы социального обеспечения (далее - ЕГИССО). Размещение врегиональном сегменте ЕГИССО информации обеспечивается Министерством здравоохраненияОмской области в соответствии с законодательством. (Дополнен - ПостановлениеПравительства Омской области от 22.08.2018 № 244-п)

         5. Размер ежемесячной денежной выплаты составляет 5 тысяч рублей.
  

         6. Размер  единовременной  денежной  выплаты  составляет 20 тысяч
  

    рублей.
  

     7. Выплаты производятсягосударственными учреждениями здравоохранения Омской области, расположенными всеверных районах Омской области, путем перечисления денежных средств молодымспециалистам на банковские счета. (В редакцииПостановления Правительства Омской области от 22.07.2015 № 199-п)

         8. В случае прекращения трудового договора с молодым специалистом
  

    назначенная  ежемесячная денежная выплата производится пропорционально
  

    отработанному времени.
  

8.1. При расторжении трудового договора с молодым специалистом доистечения трех лет с даты его заключения в случаях, предусмотренных частьюпервой статьи 71, статьями 78, 80 (за исключением случаев расторжения трудовогодоговора по причине установленного нарушения работодателем трудовогозаконодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудовогоправа, локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, условийколлективного договора, соглашения или трудового договора), пунктами 3, 5 -7.1, 11 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, молодойспециалист обязан в течение 30 календарных дней с даты расторжения трудовогодоговора вернуть часть единовременной денежной выплаты, рассчитанную с датырасторжения трудового договора пропорционально не отработанному молодымспециалистом периоду (включая время нахождения молодого специалиста в отпускепо беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком), путем перечисленияуказанных средств на лицевой счет Министерства здравоохранения Омской области. (Дополнен - Постановление Правительства Омской области от22.07.2015 № 199-п)

    
           
      9.   Ежемесячная   денежная   выплата   предоставляется  молодому

    
  

    специалисту  в  течение трех лет после поступления на работу. В данный

  

    период  не  включается время нахождения молодого специалиста в отпуске

  

    по  беременности  и  родам,  отпуске по уходу за ребенком. (В редакции

  

    Постановления Правительства Омской области от 07.12.2011 г. N 232-п)

  

9.1. Единовременная денежная выплатапредоставляется в течение 30 календарных дней со дня принятия Министерствомздравоохранения Омской области решения о назначении выплат. (Дополнен -Постановление Правительства Омской области от 22.07.2015 № 199-п)

     10.При прекращении трудового договора с молодым специалистом по обстоятельствам,не зависящим от воли сторон, в соответствии с пунктами 1, 2, 5, 7 части первойстатьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации за ним сохраняется право наполучение выплат в случае повторного поступления на работу. (В редакцииПостановлений Правительства Омской области от 20.06.2007 г. N 81-п; от 07.12.2011г. N 232-п; от 22.07.2015 № 199-п)

При этом срок предоставления ежемесячной денежной выплатыуменьшается на срок предоставления ежемесячной денежной выплаты до прекращениятрудового договора с молодым специалистом по указанным обстоятельствам. (Дополнен - Постановление Правительства Омской области от22.07.2015 № 199-п)

    
           
      11.  Настоящее  Положение  (за  исключением подпункта 2 пункта 2)

    
  

    распространяется   также   на   молодых   специалистов,  работающих  в

  

    государственных    учреждениях    здравоохранения    Омской   области,

  

    расположенных  в северных районах Омской области, поступивших в период

  

    с  1  января  2007  года  и до 1 января 2012 года на работу впервые по

  

    полученной  специальности  по трудовому договору, заключенному на срок

  

    не  менее  трех  лет  или  на  неопределенный  срок,  в  муниципальные

  

    учреждения  здравоохранения,  расположенные  в северных районах Омской

  

    области  и  впоследствии  переданные в собственность Омской области, в

  

    том  числе  в  части  сохранения  предоставления  ежемесячной денежной

  

    выплаты в соответствии с пунктом 9 настоящего Положения.

  

         12. Молодым  специалистам  выплаты,   предусмотренные   настоящим

  

    Положением,  предоставляются  независимо  от их права на получение мер

  

    социальной поддержки такого же вида по иным основаниям в  соответствии

  

    с федеральным и областным законодательством.
  

    
           
      (Дополнено   -  Постановление  Правительства  Омской  области  от

    
  

    07.12.2011 г. N 232-п)