Постановление от 04.06.2004 г № 214-П

Об утверждении штатных расписаний отдельных подразделений управлений образования, здравоохранения, культуры, физической культуры и спорта Администрации города Омска


, от 01.08.2005 N 363-п,
от 10.08.2005 N 393-п )
В соответствии с Решением Омского городского Совета от 21.01.2004 N 128 "О бюджете города Омска на 2004 год", руководствуясь Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Омска, постановляю:
1.Утвердить штатные расписания:
Абзац 2 исключен
отдела бухгалтерского учета, отчетности и контроля и контрольно-ревизионного отдела управления культуры администрации города Омска (приложение 2 );
отдела бухгалтерского учета, отчетности и контроля, отдела планово-экономической работы и муниципального заказа, общего отдела, отдела охраны труда, ГО и ЧС, отдела архивной работы, отдела учебно-методического обеспечения, отдела информационных технологий и компьютеризации образования, редакционно-издательского отдела, контрольно-ревизионного отдела, отдела материального обеспечения и аварийных работ, инженерно-технического отдела, отдела транспортного обеспечения, отдела контроля за использованием объектов недвижимости, отдела выявления, учета и устройства детей, оставшихся без попечения родителей, и отдела социально-педагогического сопровождения управления образования администрации города Омска (приложение 3 );
централизованной бухгалтерии, отдела контроля и аудита, отдела ГО и ЧС и отдела по строительству и техническому контролю управления здравоохранения администрации города Омска (приложение 4 ).
2.Управлениям: образования (Канунников С.Н.), здравоохранения (Стороженко А.Е.), физкультуры и спорта (Расин М.С.), культуры (Пудовкина Т.А.) администрации города Омска:
2.1.В срок до 15.06.2004 издать приказы о сокращении соответствующих должностей и предупредить работников персонально и под расписку о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности и штатов.
2.2.Обеспечить неукоснительное соблюдение трудовых прав работников, высвобождаемых в связи с сокращением численности и штатов.
3.Признать утратившими силу: